發(fā)布文號: 寧人社[2011]434號
南京市人力資源和社會保障局、南京市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)委員會、南京市公安局、南京市人民政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會、南京市工商行政管理局、南京市總工會轉(zhuǎn)發(fā)《關(guān)于印發(fā)全省農(nóng)民工工資支付情況專項(xiàng)檢查工作方案的通知》的通知
?。▽幦松纭?011〕434號）
各區(qū)縣人力資源和社會保障局、住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局、公安局、國資局（辦）、工商行政管理局、總工會，南京高新技術(shù)、經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)和化工園區(qū)管委會：
為切實(shí)維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益和社會穩(wěn)定，確保農(nóng)民工工資在2012年春節(jié)前足額發(fā)放，近日，省人力資源和社會保障廳、住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳、公安廳、國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會、工商行政管理局和省總工會聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于印發(fā)全省農(nóng)民工工資支付情況專項(xiàng)檢查工作方案的通知》（蘇人社明電[2011]6號），決定從2011年11月25日至2012年1月15日在全省組織開展農(nóng)民工工資支付情況專項(xiàng)檢查?，F(xiàn)將通知轉(zhuǎn)發(fā)給你們，并提出以下意見，請一并貫徹落實(shí)。
一、高度重視，切實(shí)加強(qiáng)對專項(xiàng)檢查的組織領(lǐng)導(dǎo)。各級人力資源和社會保障、住房和城鄉(xiāng)建設(shè)、公安、國有資產(chǎn)監(jiān)督管理、工商管理部門和工會組織要從落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會的高度，充分認(rèn)識解決拖欠、克扣農(nóng)民工工資問題的重要意義，高度重視，精心組織，確保專項(xiàng)檢查各項(xiàng)工作落實(shí)到位。市人社局、住建委、公安局、國資委、工商行政管理局和總工會聯(lián)合成立全市農(nóng)民工工資支付情況專項(xiàng)檢查領(lǐng)導(dǎo)小組（名單附后），領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，設(shè)在市勞動保障監(jiān)察支隊(duì)。各區(qū)縣也要成立相應(yīng)的工作機(jī)構(gòu)，并于2011年11月30日前將專項(xiàng)檢查工作方案、專項(xiàng)檢查領(lǐng)導(dǎo)小組成員名單、聯(lián)系人和聯(lián)系電話等報(bào)市專項(xiàng)檢查領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
二、強(qiáng)化監(jiān)督排查，摸清用人單位工資支付基本情況。各級勞動保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)要加大執(zhí)法力度，強(qiáng)化對拖欠農(nóng)民工工資行為的監(jiān)督檢查。各區(qū)縣要充分發(fā)揮勞動保障監(jiān)察網(wǎng)格化管理的積極作用，在組織轄區(qū)內(nèi)用人單位進(jìn)行自查自糾的同時(shí)，基層勞動保障監(jiān)察員和監(jiān)察協(xié)理員要對網(wǎng)格內(nèi)用人單位工資支付情況進(jìn)行摸底調(diào)查，重點(diǎn)是建筑施工企業(yè)和使用農(nóng)民工較多的加工制造、餐飲服務(wù)等勞動密集型企業(yè)，發(fā)現(xiàn)拖欠工資苗頭和隱患的，要提前介入，及時(shí)上報(bào)，并采取有效措施，防止矛盾激化。
三、暢通舉報(bào)投訴渠道，及時(shí)查處拖欠農(nóng)民工工資案件。各區(qū)縣要暢通舉報(bào)投訴渠道，落實(shí)舉報(bào)投訴電話專人值守和拖欠工資投訴專人接待處理制度，開通農(nóng)民工維權(quán)“綠色通道”，為農(nóng)民工維權(quán)提供便捷服務(wù)。對于拖欠農(nóng)民工工資等直接關(guān)系農(nóng)民工合法權(quán)益的案件，要簡化辦案程序，做到及時(shí)受理、及時(shí)立案、快速處理、快速結(jié)案。要完善群體性突發(fā)事件處置工作預(yù)案，安排應(yīng)急處置人員，落實(shí)特殊時(shí)期24小時(shí)值班備勤等制度，一旦發(fā)生群體性事件，立即啟動應(yīng)急預(yù)案，按照屬地管理，就近、就地、就快的原則，及時(shí)了解情況，做好疏導(dǎo)和引導(dǎo)工作，防止事態(tài)擴(kuò)大。
四、加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合，做好專項(xiàng)檢查的督查指導(dǎo)工作。各有關(guān)部門要依法履行職責(zé)，在各自的職責(zé)范圍內(nèi)做好農(nóng)民工工資清欠工作。要強(qiáng)化部門之間的協(xié)調(diào)配合，進(jìn)一步建立和完善工資清欠定期會商、互通信息、聯(lián)合辦公制度，形成屬地為主、上下聯(lián)動、部門協(xié)調(diào)、齊抓共管的工作機(jī)制，共同做好解決拖欠農(nóng)民工工資工作。執(zhí)法檢查期間，市人社局、住建委、公安局、國資委、工商行政管理局和總工會將派出聯(lián)合督查組，對各區(qū)縣專項(xiàng)檢查工作開展情況進(jìn)行督查。
五、建立情況周報(bào)制度，按時(shí)上報(bào)有關(guān)報(bào)表材料。為全面掌握全市農(nóng)民工工資支付和專項(xiàng)檢查工作開展情況，從2011年12月15日起至2012年1月15日止，各區(qū)縣要在每周四下班前上報(bào)一周來的執(zhí)法檢查統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)和用人單位拖欠工資情況表（附件3）。2012年1月15日前報(bào)送專項(xiàng)檢查書面總結(jié)和統(tǒng)計(jì)表。
聯(lián)系電話：86590882，聯(lián)系人：李 煒
電子郵箱：njldjc@163.com
附件：1、《關(guān)于印發(fā)全省農(nóng)民工工資支付情況專項(xiàng)檢查工作方案的通知》（蘇人社明電[2011]6號）（略）
2. 南京市專項(xiàng)檢查領(lǐng)導(dǎo)小組及成員名單
3. 南京市用人單位工資拖欠情況統(tǒng)計(jì)表（略）
南京市人力資源和社會保障局
南京市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)委員會
南京市公安局 南京市人民政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會
南京市工商行政管理局
南京市總工會
二о一一年十一月二十八日
附件2：
南京市專項(xiàng)檢查領(lǐng)導(dǎo)小組及成員名單
組長： 朱志宏 （市人力資源和社會保障局局長）
副組長： 杜家兵 （市人力資源和社會保障局副巡視員）
吳春華 （市住建委 副主任）
葛孝先 （市公安局 副局長 ）
唐文彬 （市國資委 副主任 ）
陳元虎 （市工商局 副局長 ）
符廣洲 （市總工會 副主席 ）
成員：
巴坤亞 （市人社局勞動關(guān)系處 處長）
馬連章 （市人社局調(diào)解仲裁管理處 處長）
錢國榮 （市人社局勞動監(jiān)察局 局長兼支隊(duì)長）
戈峻嶺 （市住建委 市場監(jiān)管處 調(diào)研員 ）
李清 （市公安局人口管理支隊(duì) 支隊(duì)長）
虞潔 （市國資委 財(cái)務(wù)監(jiān)督與考核評價(jià)處 副調(diào)研員）
黃寧寧（市工商局 副調(diào)研員）
魯?。ㄊ锌偣?法工部部長 ）
